Şəxslərin kvota iş yerləri üzrə işlə təmin edilməsi

1. Xidmətin adı
Şəxslərin kvota iş yerləri üzrə işlə təmin edilməsi
2. Xidmətin məzmunu

Bu xidmət sosial müdafiəyə xüsusi ehtiyacı olan və işə düzəlməkdə çətinlik çəkən şəxslərin kvota yerləri üzrə işlə təmin edilməsi ilə bağlı münasibətləri əhatə edir. İş yerlərinə göndəriş verməklə sosial müdafiəyə xüsusi ehtiyacı olan və işə düzəlməkdə çətinlik çəkən şəxslərin məşğulluğunun təmin edilməsi bu xidmətin əsas mahiyyətini təşkil edir.  

3. Xidmətin aid olduğu təsnifat
  • Əmək və məşğulluq
4. Xidməti həyata keçirən dövlət qurumunun adı
  • Azərbaycan Respublikasının Əmək və Əhalinin Sosial Müdafiəsi Nazirliyinin (Nazirlik) tabeliyində Dayanıqlı və Operativ Sosial Təminat Agentliyi (DOST Agentliyi)
  • Azərbaycan Respublikasının Əmək və Əhalinin Sosial Müdafiəsi Nazirliyinin (Nazirlik) tabeliyində Dövlət Məşğulluq Agentliyi (Agentlik)
5. Xidmətin hüquqi əsası
  • “Məşğulluq haqqında” Azərbaycan Respublikasının Qanunu
  • Azərbaycan Respublikası Prezidentinin 2011-ci il 16 fevral tarixli 386 nömrəli Fərmanı ilə təsdiq edilmiş “Azərbaycan Respublikasının Əmək və Əhalinin Sosial Müdafiəsi Nazirliyi haqqında Əsasnamə”
  • “Dayanıqlı və Operativ Sosial Təminat Agentliyinin fəaliyyətinin təmin edilməsi haqqında” Azərbaycan Respublikası Prezidentinin 2018-ci il 10 dekabr tarixli  387 nömrəli Fərmanı Azərbaycan Respublikası Prezidentinin 2020-ci il 30 iyun tarixli 1077 nömrəli Fərmanı ilə təsdiq edilmiş “Dövlət Məşğulluq Agentliyinin Nizamnaməsi”
  • Azərbaycan Respublikası Nazirlər Kabinetinin 2005-ci il 22 noyabr tarixli 213 nömrəli Qərarı ilə təsdiq edilmiş “Sosial müdafiəyə xüsusi ehtiyacı olan və işə düzəlməkdə çətinlik çəkən vətəndaşlar üçün kvota tətbiq edilməsi Qaydası”
6. Xidmətin həyata keçirilmə formaları
  • Xidmət yerinə şəxsən gəlməklə
  • Özünəxidmət (Elektron sistemlər vasitəsilə)
7. Xidmətin həyata keçirilməsi və nəticəsi proseduru barədə məlumatlandırma forması
  • Elektron qaydada
  • Çağrı mərkəzi vasitəsilə
  • SMS vasitəsilə
  • Yerində (şifahi və ya yazılı)
8. Xidmətin həyata keçirilməsinin nəticəsi

Kvota şamil edilməyən müəssisələr istisna olmaqla, mülkiyyətindən və təşkilati-hüquqi formasından asılı olmayaraq, bütün idarə, müəssisə və təşkilatlarda sosial müdafiəyə xüsusi ehtiyacı olan və işə düzəlməkdə çətinlik çəkən şəxslərin məşğulluğu təmin edilir.

9. Xidmət istifadəçisi barədə məlumat
  • Fiziki şəxslər
10. Xidmətin həyata keçirilməsi müddəti, xidmət haqqı, xidmət ödənişli olduqda ödənilmə üsulları

Müddət

20 dəqiqə

Xidmət haqqı

Ödənişsiz

11. Xidmətin həyata keçirilməsi üçün müraciətlərin qəbulunun vaxtı və müddəti
  • Elektron qaydada 7/24
  • Digər hallarda iş günlərində iş saatları ərzində
12. Xidmətin göstərilmə yeri
  • Dövlət Məşğulluq Agentliyinin yerli qurumları
  • Elektron sistemlər
  • “DOST” mərkəzlərinin inzibati binaları
13. Xidmətin həyata keçirilməsinin dayandırılması və ya ondan imtina edilməsinin hüquqi əsasları
  • Sənədlərin natamamlığı
  • Hüquqi əsasın olmaması
14. Xidmətin həyata keçirilməsi üçün tələb olunan sənədlər və onların təqdimedilmə forması
  • Şəxsiyyət vəsiqəsinin surəti

  • Əcnəbinin və ya vətəndaşlığı olmayan şəxsin daimi yaşamaq üçün icazə vəsiqəsi - Kağız daşıyıcıda (Əsli və ya notariat qaydada təsdiq edilmiş surəti)

15. Xidmətin həyata keçirilməsi üçün inzibati prosedurlar

Agentliyinin yerli qurumlarına və ya "DOST" mərkəzinə müraciət edən şəxs məşğulluq istiqaməti üzrə növbə götürür və götürdüyü sıra nömrəsinə uyğun olaraq müvafiq masaya yaxınlaşır.

Nazirliyin Mərkəzləşdirilmiş elektron informasiya sisteminin (MEİS) ”Əmək və Məşğulluq” altsistemində yerləşdirilmiş kvota müəyyən edilmiş müəssisələrdəki vakant vəzifələr, həmin vəzifə üzrə əməkhaqqı, iş şəraiti və sair məlumatlar şəxsin şəxsi kabinetində yerləşdirilir.

Şəxs ona təklif olunan işə razılığını bildirdikdən sonra gücləndirilmiş elektron imza ilə təsdiq edilmiş kvota üzrə iş yerinə göndəriş verilir və şəxsin şəxsi kabinetində yerləşdirilir.

Göndərişin təqdim edildiyi gündən ən geci 5 (beş) iş günü müddətində İşəgötürən tərəfindən boş iş yerinin tutulub-tutulmaması ilə bağlı qərar qəbul edilərək MEİS-in “Əmək və Məşğulluq” altsistemin daxil etməlidir.

Şəxs onlayn müraciət etməklə, MEİS-in Əmək və Məşğulluq” altsisteminin Vakansiya Bankında kvota tətbiq olunan müəssisələr üzrə boş iş yerləri barədə məlumatları əldə edə və kvota ilə müəyyən olunmuş müvafiq iş yerinə göndəriş formalaşdırmaqla müraciət edə bilər.

Şəxsin işə düzəlmək üçün birbaşa müəssisələrə müraciət etdiyi halda işəgötürənlər Mərkəzə ən geci 5 gün müddətində məlumat vermək şərtilə, müəyyən olunmuş kvota hesabına onları işə qəbul edə bilərlər

 

16. Xidmətlərdən istifadə zamanı yaranan mübahisələrin məhkəməyəqədər (məhkəmədənkənar) həlli imkanları barədə məlumatlar

 "İnzibati icraat haqqında" Azərbaycan Respublikası Qanununun 71-72-ci maddələrinə əsasən xidmət istifadəçiləri xidmətin göstərilməsindən edilən imtinadan 30 gün müddətində yuxarı səlahiyyətli orqana inzibati qaydada şikayət verə bilər. İnzibati şikayətin forması "İnzibati icraat haqqında" Azərbaycan Respublikası Qanununun 74-cü maddəsinə uyğun olmalıdır. Şikayətə daxil olduğu gündən "İnzibati icraat haqqında" Azərbaycan Respublikası Qanununun 78-ci maddəsinə əsasən 1 ay müddətində baxılır və mahiyyəti üzrə qərar qəbul edilir. Müəyyən edilmiş müddət ərzində qərar qəbul edilmədikdə və ya qəbul edilmiş qərarla razılaşmadıqda, şikayətçi məhkəməyə şikayət verə bilər.

17. Xidmətin həyata keçirilməsində istifadə edilən informasiya sistemləri və ehtiyatları
  • “e-sosial” portalı
  • Nazirliyin Mərkəzləşdirilmiş elektron informasiya sistemi
18. Xidmətin elektronlaşma səviyyəsi
  • Elektronlaşdırılıb
19. Elektron xidmətin avtomatlaşdırılma səviyyəsi
  • Qismən avtomatlaşdırılıb

© 2024 DOST - Dayanıqlı və Operativ Sosial Təminat Agentliyi